Senior Recruiting Consultant (all genders)
Was diese Position zu bieten hat:
- 🌟 Transparenz: Wir fördern Vertrauen durch offene und ehrliche Kommunikation auf allen Ebenen.
- 🤝 Menschen zuerst: Wir stellen Menschen in den Mittelpunkt und fördern ihr Potenzial und Wachstum.
- 🚀 Ehrgeiz: Mit Neugier, Mut und Leidenschaft setzen wir unsere Vision um und wachsen jeden Tag über uns hinaus.
Interessiert? Dann buche jetzt einen Call mit uns!
Job-Zusammenfassung
Zur Ergänzung unseres globalen Permanent Placement Teams, suchen wir eine:n hochmotivierte:n und ergebnisorientierte:n Senior Recruiting Consultant - Permanent Placements (all genders) 80 - 100 % in Zürich. In dieser Rolle bist Du täglich im Austausch mit Kandidat:innen und Kund:innen und agierst als Drehscheibe, um optimale Lösungen für beide Seiten zu schaffen. Dein Ziel ist es, erfolgreiche Partnerschaften zu etablieren, indem Du aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten identifizierst und überzeugend präsentierst. Wenn Du zuverlässig bist, eine Leidenschaft für Vertrieb mitbringst und gerne kreative Ideen einbringst, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein. Starte ab April 2025 oder nach Vereinbarung und werde Teil unserer aufregenden Reise – gemeinsam gestalten wir die Talentidentifikation und -gewinnung neu.
Was Du tun wirst
- Du baust eine neue Spezialisierung für die Rekrutierung von Talenten in einem der folgenden Bereiche auf: IT, Engineering, Bauwesen, Pharma oder Banking
- Du identifizierst potenzielle Unternehmen mit Bedarf an neuen Talenten und akquirierst diese für Lionstep
- Du pflegst kontinuierlich Beziehungen zu Kundenunternehmen, um langfristige Partnerschaften zu etablieren und Folgegeschäfte zu generieren
- Du führst Bedarfsanalysen durch, um Kundenanforderungen zu verstehen und passende Profilvorschläge zu erstellen
- Du arbeitest eng mit dem Talent Acquisition Team zusammen, evaluierst Profile, führst Interviews mit Kandidat:innen und nutzt dabei unseren modernen Technologie-Stack
Was Dich für den Job auszeichnet
- Du bringst mind. 3 Jahre Berufserfahrung Erfahrung im 360 Grad Recruiting bei einem Personaldienstleister mit
- Du bist es Dir gewohnt IT-, Engineering-, Bauwesen-, Pharma- oder Banking-Talente zu rekrutieren und verfügst über ein Netzwerk in einem dieser Bereiche
- Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und bist in der Lage, Beziehungen nachhaltig aufzubauen und zu pflegen
- Du bist es Dir gewohnt, verschiedene Bälle gleichzeitig in der Luft zu halten und in einem dynamischen Umfeld zu agieren
- Du fühlst Dich in einer schnell wachsenden Remote-Umgebung wohl und bist bereit, 3 Tage pro Woche im Office (ZH-Seefeld) zu arbeiten
- Du verstehst Schweizerdeutsch, sprichst auf muttersprachlichem Niveau Hochdeutsch und verfügst über fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. Niveau B2)
Nice to Have
- Erfahrung in einem der Bereiche: IT, Engineering, Bauwesen, Pharma oder Banking ist wünschenswert
Team
Das Team von Lionstep besteht derzeit aus rund 60 Mitarbeitenden. Wir sind ein international tätiges Unternehmen, wobei unsere Mitarbeitenden in der Schweiz, Deutschland, USA, Spanien, Portugal, Serbien und Rumänien tätig sind. Das Zusammengehörigkeitsgefühl des gesamten Lionstepteams ist unschlagbar und einzigartig. Wir pflegen einen regelmässigen auch teamübergreifenden Austausch und schätzen neue innovative Ideen.
- Berichterstattung an: Alexander Mazzara (Co-CEO/Co-Founder)
- Kolleg*innen: 6
- Teamsprache: Deutsch & English
Benefits
Leistungen für Wellness und psychische Gesundheit
Kostenlose Softdrinks/Snacks
Möglichkeit, unbezahlten Urlaub zu nehmen
Beitrag zu Weiterbildungsmöglichkeiten
Haustierfreundliches Büro
Rabatte
Zusätzlicher Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
Remote Arbeit und flexible Arbeitszeiten
Top-Ausstattung und technologische Werkzeuge
Team Spirit
Teamevents
Über Lionstep
Lionstep unterstützt Unternehmen bei der Identifizierung, Suche und Einstellung neuer Mitarbeiter in einer einzigartigen Kombination aus künstlicher Intelligenz und menschlicher Interaktion. Über 600 internationale Unternehmen unterstützen wir bereits bei der Suche nach neuen Mitarbeitenden. Wir arbeiten nur im direkten Auftrag eines Kunden, geben den Kunden wichtige Insights zum Markgeschehen, beraten ihn und geben ein transparentes, fundiertes Feedback gemäss unserem CELS-Modell. Zudem schätzen unsere Kandidaten den neuen Ansatz im Recruitingprozess, was sich in unseren Google Reviews wiederspiegelt.
- Industrie: Personal, Personal & Recruiting
- Gegründet: 2016
- Kununu:
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Das weitere Vorgehen
Ich bin interessiert
Prüfe, ob das Gehalt Deinen Vorstellungen entspricht und ob Deine Erfahrung mit den Anforderungskriterien übereinstimmt.
Vereinbare gleich einen Anruf
Vereinbare einen 20-minütigen Termin mit einem Lionstep-Recruiter, um herauszufinden, ob es der gewünschte Job für Dich ist.
Wenn die Position ein Match ist
Lionstep wird den direkten Kontakt mit dem Arbeitgeber herstellen, um den Prozess fortzusetzen.
Wenn die Position kein Match ist
Lionstep wird nach anderen Job-Möglichkeiten suchen, die Dir gefallen könnten und Dich erneut kontaktieren.
Möchtest Du fortfahren?
Prüfe im nächsten Schritt, ob das angebotene Gehalt Deinen Vorstellungen entspricht und wenn ja, vereinbare ein Gespräch mit einem Lionstep Recruiter, um mehr über die Position zu erfahren.
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